Время от времени мы ищем новые кадры. От нас редко уходят, это мы набираем новых членов команды. Сейчас в компании работает 13 человек, включая двух стажеров. Приходится перебирать тысячу резюме, чтобы пригласить троих на собеседование. Что актуально сейчас: